SABA
13.05.2015 11:21
Saba significa “saber” en muchos idiomas. 52 Bobby
Yazdani, Presidente y Director Ejecutivo de Saba, eligió este
nombre cuando fundó la
compañía en 1997 para
representar la nueva era en
“Gestión del Capital Humano:
Sistemas de Personas “.
CARACTERISTICAS
• Incorporación de alumnos en forma rápida y sencilla.
• Se pueden incluir presentaciones muy fácilmente con el
sistema de “arrastrar y soltar”.
• Herramienta calendario.
• Pueden seguirse las clases desde iPhone o iPad.
• Encuestas en tiempo real con resultados instantáneos.
• Audio/video.
• Es posible programar una clase de forma sincrónica, a
través de una videoconferencia online integrada, en la que
se utilizan los recursos de audio y vídeo.
• Herramienta para levantar la mano y hacer una pregunta
(en las clases virtuales).
• Trabajos colaborativos.
VENTAJAS
• Incrementa la productividad, al ofrecer un sistema mixto
de capacitación. Puede combinar clases presenciales con
instructor con clases mediante sistema e-learning.
• Ayuda a reducir los costos de aprendizaje.
• Extensa y fácilmente configurable.
DESVENTAJAS
• La versión propietario instalable para la empresa no es
sencilla de implementar ni de utilizar. Suele ser un sistema
robusto pero complejo.
• Su costo tampoco es menor.